Os empregados do Departamento Regional da Companhia Integrada de Desenvolvimento Agrícola de Santa Catarina (Cidasc) em Blumenau participaram de um treinamento sobre o Código de Conduta e Integridade e o Plano de Integridade da empresa, na terça-feira, 24 de setembro. O evento foi promovido pelo Departamento de Controle Interno e Ouvidoria, em parceria com o Departamento Estadual de Gestão de Pessoas, e contou com a presença de colaboradores tanto da área administrativa quanto da área técnica.

As palestras foram ministradas por Gisele Patrício Lima, representante do Departamento de Controle Interno e Ouvidoria, e Gustavo Nogueira Giovanni, do Departamento Estadual de Gestão de Pessoas. Durante a apresentação, foram destacadas as boas práticas que todos os colaboradores do Cidasc devem seguir, assim como as condutas vedadas no ambiente de trabalho. O objetivo é reforçar a importância da supervisão nas atividades diárias e incentivar os trabalhadores a informar seus gestores sobre qualquer desvio de conduta que possa ser identificado.

A empresa também disponibiliza um canal específico para denúncias, que podem ser feitas de forma sigilosa por meio do telefone: 0800 644 8500 ou pelo e-mail:  ouvidoria@cidasc.sc.gov.br.

Esses treinamentos estão acontecendo em todas as regiões da Cidasc, garantindo que todos os profissionais estejam alinhados, quanto às melhores práticas nas relações internas e na prestação de serviços à sociedade, fortalecendo a cultura de integridade e ética da companhia.

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Alessandra Carvalho
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